社長ブログ

こんにちわ。
お盆明けて、気持ちも新たに出勤いたしました。
本日より小生も仕事モードに切り替えて、精進して参ります。

皆さんは、どんなお盆休みを迎えることが出来ましたでしょうか。
今回の休み中に、やたらと目についたのは警察車両や取り締まりが各所で規制されていたように感じました。

連日、TVでも各局で放送されている「あおり事件」の影響であることは見当がつきましたよ。
しかし、普段はあまりテレビを見ていても感情を揺さぶられることがない小生でも・・・今回の事件は平静を装うことは
困難でありました。

代車の白い車の前は、黒い車で「大型トラック」と接触ですからね。
他人事とは思うことが出来ず、連日ニュースに釘付けでしたが、とりあえず先日逮捕の一報を聞いて一安心であります。

平和に生きている人、もしくは一生懸命に働いている人への迷惑行為は、本当に失礼以外の何物でもありません。
過去に起こしてしまった過失を二度と起こさないように、しっかり深く反省して真っ当に生きて頂きたく存じます。
閑話休題。

お盆明けの今日にふさわしく、新型の入替車両が本社に納車と相成りましたよ。
三菱ふそうのスーパーグレート。今期（65期）最期の納車となりました。


色々、ランプ等の変更や、また室内のアイドリングクーラー＆ヒーター等は装備を充実させており、弊社の要望通りの仕様にメーカーさんもしてくれていて本当に有難い限りであります。

また兼ねてより、お願いしていた1/43スケールのプラモデル？も納車となり、これまた東貨流通仕様で外装＆カラーも特別にしてくれていてワクワクがとまりません！

至れり尽くせりのメーカーさんのおもてなしに感謝感激でありました。

今期は増車入替もこれにて終了となりますが、また来期（66期）も色々計画中でありますので、今後もどうぞよろしくお願い申し上げます。
新型車両に歓迎のお礼を申し上げ、旧型車両には長い間お勤めご苦労様としっかり労いの言葉をかけさせていただきました。
乗車するドライバー様におかれましても、愛着を持ってどうぞ大切に面倒を見て頂ければ幸いであります。

こんにちわ。
いよいよ来週からお盆休み。明日から長い連休という方も多いのではないでしょうか。
お盆前の駆け込み作業で、夜まで働いてくれた方々もいらっしゃいました。

皆さん、家庭がある中で弊社の業務に尽力して頂いたことに、この場をお借りして御礼を申し上げます。
明日から、ゆっくりお休み＆チャージして頂き、また元気な姿でお会いしたいと思います。

また、お盆中でもお得意先様の一部は営業中であるため、弊社のトラックも数台動きます。配車業務管理者が作成する配車表に従って効率良く、交替休み等しながらドライバー皆さん平等に休息できる様にしています。

働くときは、全力で働き～休む時は、全力で休む！
これ大切です。（切実）小生は全力＝家族と遊びます。

そういうことを、公言出来る時代ですね。平和な時代を満喫いたしましょう。
そして、そんな時代を創りあげてくれたご先祖様に改めて感謝を申し上げましょう。

8月6日は広島原爆の日
8月9日（今日）は長崎原爆の日
そして15日は終戦記念日そしてお盆

生きるのも大変な時代が70～80年前に確かにあり、平和の「へ」の字も叫べない日があった訳です。
イマを生きている我々は、間違いなく「平和」「和平」をまさに生きています。
日本人一億二千六百万人が、同じ感謝の気持ちをもったら・・・どれだけのポジティブなエネルギーに包まれるのか！

そんなことを考えながら、穏やかに有難くお休みを享受したいと思います。
皆さんも穏やかなお盆休みをお迎えくださいませ。

こんにちわ。
夏本番ですね。
プライベートでも、この季節を満喫すべく家族で海へ出掛けて、しっかり夏を感じて参りましたよ。
海も山も、とにかく自然の中に身を置くのは大好きであります。
波の満ち引きに触れていると、頭で考えていること無しに、空っぽになることが出来てとても爽快でした。

あまりに触れすぎて、、、肩から背中にかけて日焼けでカラダが灼熱状態です。
イマの海水浴には日焼け止めは必須ですね。（笑）


先週末に東京都トラック協会主催のグリーンエコプロジェクトにおける継続セミナーに参画して参りました。
他運送業者様との積極的な意見交換もあり、毎回中身の濃いセミナーとなっています。
そんな中で、今年の夏は特に注意するべき内容として、小生も気になる内容2点を皆さんにシェアしておきたいと思います。
去年の夏から非常に問題となっている運送業界における熱中症状。
2017年までは二桁台であった熱中症死傷者数も、なんと2018年は・・・
169名（答え）と前年の倍以上の被害状況であるとの統計がなされていて、これは緊急事態ともいえる状況となっているとのことでした。
今年も前年以上の被害が起きつつあるとのことで、トラック協会からも全国的に注意喚起がなされていますのでドライバーの皆様、本当にカラダのケアをいつも以上にお願いしたく存じます。

弊社のドライバーさんからも、色々なご意見を頂いて今回は夏の対策として、速乾仕様のTシャツ（社マーク入）を社員さんに支給し、こまめに着替えて快適に業務して頂く対策を現在進行形で進めております。
また、トラック協会さんから貴重な情報も戴き、さっそく各事業所の事務員さんと連携して、ドライバーさんの体調管理をして頂くべく水分補給や大量発汗による塩分補給等を用意して頂くなどの対策を施しております。
会社一丸で社員さん方の健康をサポートして参りたいと思います。


またもう一つ、特筆すべき内容として、道路交通における自転車との接触事故が非常に増加傾向にあることを協会でも警鐘を鳴らしておられます。
添付資料は2018年に都内で発生した自転車乗用中の死亡事故のグラフということでしたが、左折時と出合頭（答え）が同率一位で急激に増加しており、その背景には乗用車から自転車に移動手段を変更する方が去年あたりから急激に増えているということもあるのではとのことでした。
ブレーキとアクセルの踏み間違い等の特に高齢者の車両事故増加から自主返納して自転車に乗り換えるパターンでしょうか。自転車の事故惹起者の大半が自転車における違反が全く無い方がほとんどという統計からも窺えるようです。

交差点の出合頭事故については、先日のブログでもお伝えしたように最近の全国的な交差点事故の第二位ともなっている危険因子事故であります。

運送業界のイマ注意すべき点として気をつけるべき内容であります。
一人でも多くの人が意識・注意することで上記の災害を未然に防ぐことが出来るなら、本当に幸いでありまする。

こんにちわ。
8月に入り、この65期も残すところあと2ヶ月となりました。
本格的な夏が8月に突入して、ようやく本格的に夏色になったと感じます。
外を歩けば、あっという間に汗ばんでくるあたり「あぁ夏だよね・・・」とうなずいてみたりしてしまいます。

7月最期の日でありました昨日は、お得意先様でもある日立物流様よりご招待を賜り、京橋にあるTKPガーデンシティPREMIUM京橋ビルの22階を訪ねました。

2019年度　東日本における協力会社安全・品質トップセミナーが開催され、半日ではありましたが貴重な講義を受けて参りました。

しかし、東京のど真ん中の22階ですから、景色も絶景でしたね。思わず、休憩時間に階下をしばらくの間見降ろしてしまいましたよ。

日立物流様の安全品質部長様からの事故予防の取り組みなどの報告に始まり、特別講演として2名の運送関連の著名な方からの講義をお聞きして、会社に持ち帰って活かせる内容（講話）を頂戴して参りました。

特に講演二つ目の交通安全アドバイザーである方からお聞きした内容は、本当に運送会社全体にとって非常に大切な内容でありましたので、抜き出してシェアさせて頂きたく、下に議事録として残しておきたいと思います。

事故防止研修会～出会い頭事故の実態を知る～というタイトルで始まった講義は、
現在のトラック事故の現状から始まりました。
警察庁の平成30年の資料によると全国で430,601件発生した交通事故のうち死亡事故は3,532人であるとのこと。
また去年の事故においても以前からお伝えしているとおり、第一位は追突と第三位に右左折衝突。そして第二位に出合頭の衝突が約15％あり第二位となっているとの事でした。この三大多発事故で全体の75％を占めていました。さらにいえば内交差点事故が9割以上となっており、やはり交差点進入時の「危険ポイント」の正しい理解が、未だなされていない現状があることをアドバイザーさんは訴えておられました。

交差点進入時の3つの危険ポイント
①交差車両　②横断歩行者　③対向右折車
1、交差点進入時に意識すること
・慌てて行動しない
・必ず人や車がいる
・相手は避けてくれない、止まらない
2、信号変わり目の「見切発進・後追行動」、これを排除
3、判断を狂わせる運転中の「驕（おご）り、怒り、焦り、疲れ」を、出さない心掛け

講義内では、生々しいドライブレコーダーの録画動画（事故例）を多数参考動画として閲覧いたしました。
本当に予期出来ないような事故に、ただただ唖然としてしまいました。
対向車線で接触してはみ出して飛んでくる車や、信号を全く意識できておらず交差点を進入してくるトラックや乗用車などがあるんだと心得て余裕を持って、運転することも大切であると考えさせられる講義内容でありました。

改めて、社内でも共有して今後の安全教育等で活用したいと思います。
トップ・管理者の意識改革を！という観点も素晴らしいなと思えた今回のセミナーでありました。
ご招待頂き、本当に感謝申し上げます。また、このような機会がありましたらお願いしたく存じます。

話しは戻って、今日から8月です。
今月はお盆等で、帰省しご先祖様に感謝を申し上げることが出来る素敵な月でもあります。
そして一番近いご先祖様であるご両親にも実家へ赴けば、ご健在であれば会いに行くことが出来ます。
是非、感謝を直接申し上げに出かけるという心意気で帰省してみてはいかがでしょうか。

そんな心持ちで遠方へ出掛けたならば、その期間は安泰（あんたい）間違い無しですね！

こんにちわ。
ようやく本日で関東地方の2019年の梅雨明けとなったようですね。
先週は、プライベートにおいて新海　誠監督の「天気の子」を観に行っていたので、天気の有難みもひとしおといったところであります。
映画鑑賞の感想は、個人的な見解ですので短めにいたしますが、とにかく人の想いは天地自然をも変えることが出来る！ということを伝えている映画だなと改めて感じる映画でございました。
役割の違いはあるでしょうが、人の中にある想いの力は等しく平等。現実世界もアニメーションの世界も同じ。それを観ている同じ世界を観ている我々なのですから、そう理解することが出来ると小生は確信しています。

他にも映画の中で、さまざまな感情が出てきましたよ。前回の「君の名は」でもそうでしたが、心にとても染み込んでくるものがあり今回もこの時代を生きて、夫婦で観ることが出来て良かったと。

とても心が洗われる映画となっております。まだ観ていない方は是非、劇場でご覧になって頂きたいです。梅雨明けのタイミングにはもってこいの大作ではないでしょうか。
閑話休題。

さて、お蔭様と申し上げなければなりません。前回のブログで募集告知をさせて頂いていたドライバーさんの募集も、今回はトントン拍子で事が進み、一ケ月以内で人財を確保することが出来ましたよ。

以前採用の際には決まるまでに十ヶ月も時間を要しハローワークさんやインターネット募集広告を利用してという状況だっただけに今回のスピード採用には、個人的に本当に有難さを感じているところであります。

今回もたくさんの方々の協力があっての人（仁）財採用となりました。
本当に有難いことであり、奇跡だとすら感じます。イマの運送業界はまさしく人材不足業界といわれドライバーの成り手が見つからず廃業を余儀なくされている会社も出ている状況なのですから。

タイトルにもある「会社の繁栄は人財」。働く皆さんが想い・意識したら、将来は和（輪）平でしかないのではないでしょうか。小生はいつでも、それだけを信じていたいと想います。

こんにちわ。
7月の挨拶廻りも、個人的にはしっかり廻ることが出来ました。
活発な意見交換等もさせて頂いたりと、今後に繋がる有意義な情報も共有させて頂き本当に2019年も素晴らしい
中元挨拶廻りとなり、アポイントを取っていただいた役員含め、お会いさせて頂いたお得意様・お取引先様におかれましては
お忙しい中、お時間を頂戴頂いた事改めましてこの場をお借りして感謝申し上げます。

今後も末永いご縁を賜りたくよろしくお願い申し上げます。

人の性格にも色々ございますので、小生は基本的に人との出会いは大歓迎であります。
お見かけした際には、遠慮なく何時でもお声掛け下さいね。みなさんとは笑顔でいつでもお会いしたいのです。


最近のブログでも記事として書きましたが、先月に社内でも健康診断が実施されました。＜過去ブログ掲載済み＞
従業員あっての弊社でありますから、やはり会社で働く従業員の健康はとても気になるところです！

カラダは、このブログでも何時でも申し上げているようにパフォーマンス（仕事・遊び・余暇）のすべての基本であると断言します。
カラダは、常に循環しており、我々が常に目の当たりにしている自然界と同じで循環が基本です。
川の流れは常に循環し、四季も常に循環しています。さらには天候・気候も！

周りに目を向けることから一旦離れて、ジブンのカラダへの配慮をまず第一にして頂きたいのです。
カラダの中は血液やリンパ液といった液体が完璧に循環されています！

不調である人や、検査で疑いのある人は、是非ジブンのカラダの声を聴いてほしいのです。
本来、ジブンの中に完璧に流れている水脈があって、不調をきたしている何らかの堰き止めている障壁があるという自覚が大切です。

＜運送事業者への疾患対策ガイドラインから抜粋＞
それは、突然起きるのは稀であり、ほとんどは日頃の生活における微差（日常のルーティンワーク）だということに気が付けると思います。積み重ねの結果であります。

出会う皆さんとはいつも健康で笑顔でお会いしたいのです。（切実）
せっかくの会社ブログなので、呟いてしまいました。。。もちろん健康体のかたはスルーして頂いて大丈夫です。


笑顔でお会いするついでではないですが、新しい出会いも現在募集中であります。

本社の4ｔドライバーを1名ですが、募集させて頂くことになりました。
実は今月上旬あたりからドライバーさんには紹介等のお願いをしていたのですが、並行してハローワークさんにも
募集をかけておりましたので、その内容を一部掲載いたします。
詳しくは興味ある方、もしくは同志として会社で働いてみたい方にしっかりお伝えいたしますので、是非希望の方はメールでも
大丈夫ですので、ご応募をお待ちしております。（もちろんご紹介したい方でも受け付けておりますです。）

一緒に将来の東貨流通を支えて頂ける有志を、心よりお待ちしております。

こんにちわ。
週明けから激しい雨模様となり、なんとなく足取りの想い（重い）3連休明けといったところでしょうか。

小生はこの三連休はカラダを動かすことに特化して
バスケット～合同筋トレとアスリート？らしい充実した3日間を過ごすことが出来、おかげさまでカラダ中が筋肉痛と
全身が悲鳴を上げております。たまにはこんな週末も大歓迎。カラダも心も満たすことが出来たことに開催下さった方々、さらにはご縁のあった方には感謝しかありません。本当に有難うございました。
閑話休題

今回のブログ内容は、いよいよ一年後（2020年7月24日開会式）に迫った東京オリンピック2020についての交通関連であります。

一年後の大会本番を迎えるにあたり交通対策の総合的なテストを実施するとの案内がトラック協会からありました。

交通量の30％減を目標として、車の利用を控える等の告知さらには首都高における料金所の通行制限、そして入り口閉鎖などが実施されるとのこと。
期間中は我々、運送会社としては当然業務に支障等が出る恐れがあるので、荷主様と連携していく確認は各事業所で既に取っている状況であります。

今回のテストについては
2019年7月22日から8月2日と8月19日から8月30日を首都高速道路の交通量低減期間として設定。
交通規制日として、7月24日（水）と26日（金）。さらには7月のテスト結果いかんで、8月23日（金）を規制設定日としています。
※高速道路：料金所から都心方向に流入する車の通行制限
※一般道：環状7号線を超えて都内に流入する車両の通行制限

2020年の大会時は大会の関係車両が加わることにより、首都高速の渋滞は現況の2倍近くとの試算が出ています。
より円滑に大会を進行させる為、交通管理予行演習とお見受けいたします。

マイカー利用の自粛や業務用車両の運行調整のお願い・ご協力の呼びかけが荷主様を通しても連絡が来ている中で、我々壱運送会社として国を挙げてのイベント成功へ向け、協力体制で参りたく存じます。

こんにちわ。
お客様・お得意様への挨拶回りの真っ最中であります。
本社および各事業所の所課長さん方が、方面を訪ねてご挨拶をして頂いております。
現在の状況や今後の展望、作業の確認、安全改善箇所等を共有したりと発展的なコミュニケーションも行える貴重な機会です。
重要な行事として、お会いして日頃の感謝をお届けさせて頂きたく存じます。

そんな7月の２週目は梅雨の影響でずいぶん寒い日が続きました。
我が家でも羽毛布団が出現する事態となっています。
こんな気候で体調を崩される方が周りでも見受けられます。ご自分のお体をどうぞご自愛くださいませ。

皆さんの健康が気がかりなところに、弊社には健康を守ってくれる（はず・・・）救世主が登場です。
自動血圧計の＝健太郎くんです。
トラック協会の補助もあり、各事業所に配置することにいたしました。

左右どちらでも測定することが可能です。（モザイクがかかっていますが、小生です）

プリンター機能を搭載しているので、測定後の数値をご自身で保存することが出来ます。

みずからの血圧（循環状態）を確認しておくことは、大切ではないでしょうか。
１日として同じ日はないということ、この世の自然もみずからの肉体も同じであることを、数値で確認することが出来ます。
こういう便利な機能を使ってコントロール（調整）していければ、１日１日を問題なく過ごす一助となりそうであります。

健康アスリート（自称）の小生は、やはり血圧も正常値でございました。
皆さんへ、健康の情報をお伝えするからには、まず自らが健康でなくては・・・説得力に欠けますからね。

今後も、この場を利用して得た有力な案内や情報等をシェアさせて頂きますので、どうぞよろしくお願い申し上げます。
来週は、日本の西側へ感謝を届けに行って参ります。

こんにちわ。
2019年も7月で一年の折り返しとなり、夏至も迎えて雨季の本格的な時期となり季節もガラっと変化した気がいたします。

夏至の6/22から7/7の七夕までは、何か色々起こりそうな予感がいたします。。。
そんな予感がする中、九州では梅雨の前線がずっと停滞して災害級の水害に見舞われているとのこと。

一刻も早い、災害解消を願うばかりであります。

いつでもお伝えしていますが、人の力では自然災害に対抗する術はありません。
災害に対する最大の防災は、国民皆さんの和平に対する「祈り」と「思い」ではないでしょうか。

起こる自然の威力とはそれほどに強大な力を持っていると感じています。
日本に住まう人一人ひとりの、この国への安全・安心大国であるという「想い」・・・とても大切だと思っています。

＜レギネ＞
自然の力を、営業活動に役立てようと社内でちょっとしたグリーンプロジェクトを実施してみました。
やはり植物や花といった自然の力は、見た目の華やかさや業務における一日の活力を与えてくれるのでは！と考えました。


＜サンセベリア＞
観葉植物を、この7月から期間サイクルでスタート。
ジブンと同じくらいの身長の植物は見ているだけでもエネルギーと元気を与えてくれますよ！

殺風景な場所にも緑・植物のいろどりを与えることで雰囲気も一変するのではないかと考えての採用でございました。

＜アンスリウム＞at社長室

毎年頂戴しております、胡蝶蘭も元気に健在です。

赤と白で紅白〇合戦なんて（笑）
お後がよろしいようで・・・

こんにちわ。
2019年6月の最終週を迎え、来週からは7月となり会社においても毎年恒例となりました中元挨拶の時期となります。
日頃お世話になっている荷主様やお得意様、協力業者様にお会いして直接感謝を申し上げることが出来る絶好の数少ない機会ですので、しっかり体調を整えて望んで参ります。
ご挨拶に臨むに当たり、挨拶用の菓子折等で色々な方々にお世話になっております。

この場をお借りして、感謝を申し上げます。
梱包作業含めて、贈答用に整えて頂けることに感謝を忘れてはいけません。
また年末含め、その他でもお願いすることとなりますのでその際にはどうぞよろしくお願い申し上げます。
閑話休題。

さて、弊社で働く従業員方々にも社内理解していただくツールとしても活用しているこのブログですが、
今回は久喜事業所における場所のご紹介をさせて頂きたいと思います。

資生堂様久喜工場から直線距離で2Km離れた場所にある久喜事務所＆駐車場スペースでございます。
営業所としての認可を得るために、トレーラーハウスを購入しています。

駐車場の周辺は田園風景が広がり、のどかな雰囲気であります。
駐車場スペース周辺にはフェンスと入り口には中規模のゲートが設置され、さらには録画機能搭載の防犯カメラも数基設置されています。。。
実は、昨年こちらの場所においてトラックに搭載されたバッテリーが盗難にあい、営業出来なくなるトラブルが発生したための対策措置となっています。

休憩所も併設した事務所ではありますが、少々殺風景でありましたので色々壁に掛けるなどして頂ける様お願いして参りましたよ。
やはり日々使用する場所でもありますので、気持ち良いそして心地良い雰囲気を作っていくのも管理者の役目として大変重要と考えます。また従業員さんも他人任せではなく、積極的に意見等を出したりして改善できるところはして頂きたいのです。
「諦めたら、そこで（何でも）試合終了です。」
こういう細かい箇所でも創造・改善のアイデアは湧いてくるのではないでしょうか。
このような意識はどんな物事でも共通だと小生は思います。

働く場所をより快適に、素敵なスペースにしていくことが、従業員さんの働く活力になると小生は確信しています。